POST 1 :
- La société PULLMAN DU SUD poursuit en force sa compagne de recrutement en cherchant activement les profils suivants:
-Un(e) stagiaire en contrôle de fonds à Casablanca.
-Un profil en réclamation client à Casablanca (une expérience dans les centres d’appel est souhaitable).
-Un(e) Gestionnaire back office (Actions commerciales) (expérimenté(e)) à Casablanca.
-Un magasinier (expérimenté ) à Rabat.
-Deux chefs d’agence à Tanger et Rabat.
-Une assistante RH à Agadir.
-Un(e) stagiaire en Facturation à Casablanca.
Si votre profil correspond à l’une des offres susmentionnées merci de m’envoyer votre candidature à l’adresse suivante: m.reda@pullman.ma
POST 2 :
- Je cherche des profils Qualité et Méthode pour le compte de notre entreprise MANAR Siera basée à Ain Harrouda Casablanca, ayant un diplôme d’ingénieur d’état, ou un master minimum, une première expérience dans un poste similaire est souhaitable.
Merci d’envoyer vos candidatures à a.zouggar@manar.ma
POST 3 :
- Postes vacants:
–Juriste (Contentieux/Conflits Sociaux) • 3 ans d’expérience | Rabat
–Chef de Projets RH • 8 ans d’expérience au minimum | Rabat et Casablanca
–Responsable QHSE | +5 ans d’expérience | Casablanca
–Responsable Communication Interne | +4 ans d’expérience | Casablanca
-Responsable Administration du Personnel et Relations Sociales | +5 ans d’expérience | -Casablanca
–Relais RH | +4 ans d’expérience | Casablanca
–Chef de site Nettoyage | +6 ans d’expérience | Casablanca
lamya.elidrissi@arma.ma
POST 4 :
- Futur Trans Atlantic (FTA) recrute les profils suivants:
-Chargée de RH de formation Bac+5 en management des ressources humaines
-Comptable maitrisant SAGE
-Agent de saisie ayant un Bac+2
-2 Chargé(e)s d’exploitation international de formation Bac+5 en transport et logistique
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse: project@fta.ma en mentionnant en objet l’intitulé du posté souhaité.
POST 5 :
- Nous recrutons un Superviseur des ventes à Fes, ayant une première expérience dans le marché des smartphones. Une bonne maîtrise d’Excel est souhaitable.
Envoyez votre CV à rtranssion@gmail.com avec Fes comme objet du Mail.
POST 6 :
- Cat-Amania Rabat recherche actuellement un(e) Assistant(e) RH et Administration du Personnel.
Intégré au sein de l’équipe RH, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes:
-Gérer les visites médicales (programmation des RDV, Préparation des bordeaux des cotisations annuelles….)
-Assurer le suivi des maternités, paternités et des maladies
-Relancer la sécurité sociale pour récupérer les indemnités journalières
-Gérer les dossiers de prévoyance
-Déclarer les accidents de travail
De formation bac+5 en RH ou en marketing, vous avez un très bon niveau de français à l’écrit et à l’oral. Vous avez de forte capacité de travail en équipe ainsi que de bonnes aptitudes organisationnelles.
Vous aimez vous dépasser et vous avez de l’ambition pour la suite de votre carrière.
Vous êtes intéressé et souhaitez avoir plus d’informations sur le poste ?
Merci de m’envoyer votre CV sur: n.benyoussef@cat-amania.com
POST 7 :
- Auditeur IT (H/F) – Casablanca
Nous cherchons pour l’un de nos clients, opérant dans le secteur financier, un Auditeur IT (H/F).
Vous êtes titulaire d’un bac+5, vous justifiez d’une expérience d’au moins 6 années dans un poste similaire et vous êtes intègre, pragmatique et précis.
Merci de faire parvenir votre CV à l’adresse: f.bazhod@interfacegroup.ma
POST 8 :
- Nous recrutons cherche actuellement différents profils:
-Chef de projet e-commerce Responsable marketing.
-Auditeur SI.
-Secrétaire logistique.
Merci de soumettre vos candidatures sur: mirorecrutement@gmail.com
POST 9 :
- Nous sommes à la recherche d’un(e) facturier(e), ayant pour mission d’assurer l’enregistrement des commandes clients et la réalisation de leur facturation.
-Formation: BAC+2 en gestion des entreprises
-Première expérience dans un poste similaire et connaissance de SAP sont souhaitables
-Poste basé à Ain sebâa
Pour toute personne intéressée, merci de nous envoyer votre candidature sur:recrutement@ventec.ma en précisant l’intitulé du poste comme objet du mail
POST 10 :
- Nous cherchons un business développeur pour notre filiale Sapress Logistique.
Il va prendre en charge l’étude et l’exploitation des contextes de nos clients pour mettre en place les différentes offres de collaboration et de partenariat avec eux.
-BAC + 5 en logistique
-Expérience de 3 à 5 ans en logistique avec une compétence commerciale claire.
-Grande équipe
-Projet ambitieux
-Environnement challengeant et apprenant
Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante si le poste vous intéresse:recrutement@sapress-sochepress.ma
POST 11 :
- Intégrez l’entreprise qui vous garantit un plan de carrière!
-Ingénieur QOS (Junior, Confirmé et Sénior)
-Ingénieur FTTH/FTTX (Confirmé)
-Chef de projet Déploiement FTTH/FTTX (Junior)
-Technicien Télécom Junior (bac+2, bac+3)
-Ingénieur fraîchement diplômé en Conception Radio (stage en Télécom obligatoire)
Il est temps d’envoyer ton CV? hfathi@afdtech.com
POST 12 :
- Une multinationale recrute un profil junior et un autre senior en consolidation et reporting financier.
Avec une très bonne maîtrise de l’anglais.
Merci de d’envoyer vos CV a l’adresse suivante: hjelbaoui@gmail.com
POST 13 :
- Nous recrutons:
-Comptable (expérience de 4ans)
-Technico-commerciale Zone Nord (3ans d’expérience)
-Coordinateur Ordonnancement
Vous pouvez adresser votre CV à: recrutement@azura-maroc.com
POST 14 :
- BESOIN URGENT:
1-Conseillers expérimentés en Assurance (prévoyance / mutuelle santé )
2-Conseillers expérimentés dans les assurances marocaines (Axa Maroc, Saham assistance….)
3-Superviseur en Assurance (mutuelle santé )
4-Formateur en Assurance ( mutuelle santé )
Merci de m’envoyer vos CV sur: fadwabennis1@gmail.com ou f.bennis@bss-insurtech.com
POST 15 :
- Manpower Tanger recrute pour son client opérant dans l’industrie automobile,Un Agent de pointage.
De formation Bac+3 avec une première expérience dans le même poste dans un milieu industriel.
Votre mission sera de contrôler,analyser le pointage en utilisant un logiciel de gestion.
Vous maîtrisez les outils informatiques et notamment Excel. Vous êtes une personne réactive, autonome et rigoureuse.
Prière d’envoyer votre candidature à l’adresse suivante en précisant la référence REC/ADP20
Ibtissam.aboujid@manpower-maroc.com
POST 16 :
- CAPITAL RH, bureau d’études basé à Marrakech est actuellement à la recherche de trois candidats avec les profils suivants:
-Un ingénieur agronome ayant plus de 5 ans d’expérience en montage et gestion des projets de certification « Agriculture Biologique ».
-Un technicien agricole avec une expérience de 4 ans dans la conduite technique des vergers de l’olivier « BIO ».
-Un technicien agroalimentaire avec une expérience de 4 ans dans la gestion technique des unités de valorisation de l’olivier « BIO ».
Si vous êtes intéressé(e)s, prière d’envoyer votre curriculum vitae, votre diplôme ainsi que vos attestations de bonne exécution à l’adresse suivante: bureau.recrutement2017@gmail.com et ce, afin que nous puissions vous communiquer davantage de détails.
POST 17 :
- Dans le cadre du développement important de notre activité à Rabat, nous recherchons un profil Germanophone Approvisionneur Junior logistique industriel.
Profil recherché: Diplômé Bac+5, spécialisé en logistique industrielle / Supply chain avec une 1ère expérience dans l’industrie automobile.
Si vous êtes intéressés, et vous parlez allemand courant prière de m’envoyer votre CV:mouna.reda@alten.com
POST 18 :
- Je recherche une assistante d’éducation à domicile basé à Témara.
Accompagner un enfant de 06 ans pour ses cours à distance à plein temps.
Une première expérience dans l’éducation est souhaitable.
Si vous êtes intéressée et disponible immédiatement merci de me transmettre votre CV à:hicham.barrakad@hotmail.fr
POST 19 :
- Pour le compte de notre société opérant dans le secteur industriel à Tanger, nous recrutons une Assistante RH, qui sera rattachée à la Responsable RH, la personne recrutée sera en charge de l’administration des RHs au quotidien:
-Rédaction des contrats;
-Constitution des dossiers employés;
-Suivi des dossiers employés;
-Suivi des congés, demandes d’absences/retards;
-Préparation accueil des nouveaux arrivés;
-Participation aux divers projets RH selon les besoins;
-Gestion des badges et accès;
-Gestion du pointage.
Profil recherché pour le poste:
-De formation minimale Bac+2 en GRH, assistanat RH, vous avez d’excellentes capacités relationnelles ET un sens absolu de la confidentialité.
-Vous avez à votre actif une année d’expérience à un poste similaire.
-Vous êtes organisé.e et méthodique tout en étant souple dans votre relationnel.
Pour les intéressés, envoyez votre CV à l’adresse mail suivante:recrutement2020T@gmail.com, en indiquant dans l’objet l’intitulé du poste.
POST 20 :
- Nous recrutons pour un groupe national dans le transit et le transport international sur Casablanca, un Déclarant en Douane, votre mission est de:
-Vérifier les pièces fournies par le client;
-Veiller à l’exécution des formalités douanières à l’exportation et à l’importation
-Assurer l’accomplissement des formalités douanières et le bon déroulement de la procédure de dédouanement;
-Jouer le rôle d’interface entre le service transit et comptable et la douane;
-Etre en veille sur l’évolution des différentes réglementations
-Prodiguer des conseils aux clients sur les réglementations en vigueur;
Vous maîtrisez:
-les techniques de transit (import-export);
-les procédures de dédouanement et les compétences en Droit fiscal;
-les outils informatiques;
-l’Anglais
Lauréat d’une Ecole de Déclarant en Douane, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans un environnement similaire.
Prière d’adresser votre CV et lettre de motivation en précisant le poste par courrier électronique au: hr@solog.ma
POST 21 :
- Nous recrutons pour notre site de Tanger un Ingénieur Logistique, rattaché (e) au responsable Approvisionnement & Planning usine.
Profil: Bac+5 en logistique, vous justifiez d’une expérience de 1 à 3 ans dans la logistique industrielle, de préférence dans le secteur Automobile (Planification, Ordonnancement)
Pour postuler, prière d’envoyer vos CVS à l’email: salougai@snop.eu en mentionnant «Ingénieur Logistique» dans l’objet de votre mail.
POST 22 :
- Nous sommes à la recherche d’un(e) category manager, rattaché à la direction des achats.
-De formation Bac+5 en achat et logistique ou équivalent.
-Vous justifiez d’une première expérience obligatoire dans une fonction similaire
-Avoir un bon niveau de communication est indispensable
Merci d’envoyer vos candidatures á sara.eljihad@maghrebaccessoires.com
POST 23 :
- Une compagnie multinationale d’assurance est à la recherche de Chargé(e)s de Clientèle sur Fès, Safi, Mohammedia et El Hajeb.
Bac+2/3 en économie, gestion ou similaire. Une première expérience dans le secteur Banques/Assurances est très souhaitable.
Seules les personnes qui résident à Fès, Safi, Mohammedia et El Hajeb sont concernées par cette offre.
Si vous êtes intéressé(e), merci d’envoyer votre CV à assurance.recrutement.maroc@gmail.com
POST 24 :
- Dans le cadre de son développement, McDonald’s Maroc recrute un Responsable Trésorerie H/F.
De formation supérieure spécialisée en trésorerie ou Finance, vous justifiez d’une expérience d’au moins 7 ans d’expérience sur un poste identique.
Si vous êtes intéressé(e) et votre profil correspond au poste, je vous invite à m’envoyer votre CV actualisé à l’adresse suivante: nazik.harrag@ma.mcd.com
POST 25 :
- Offre d’emploi relative au poste de Directrice de Crèche.
A Deux Pas est une Crèche d’entreprise destinée aux enfants préscolaires de 3 mois à 4 ans, filiale du même groupe qu’ANSAMBLE MAROC.
Ville: Casablanca.
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse mail: recrutement@ansamble-int.com
POST 26 :
- Un restaurant FastFood sur Marrakech recrute:
(1) Gérant.
(2) Opérateurs téléphoniques.
(3) Livreurs avec moto.
Pour les intéressé(e)s, merci d’envoyer vos CV en mentionnant le poste souhaité via: hotelrecrute2019@gmail.com
POST 27 :
- Nous recherchons des experts en vente de mutuelle avec qui atteindre et partager nos objectifs.
Votre Profil:
-Grâce à des outils informatiques innovants développés par nos équipes en interne, vous saurez faire la différence.
-Implication, dynamisme et volonté de performer sont indispensables pour réussir.
-Une première expérience commerciale est souhaitée.
Nous Vous Offrons: 8500dhs (10% du Chiffre d’affaire), CDI, CNSS, mutuelle privée.
Pour les personnes intéressées, envoyez-vite vos CVs sur: aziza.moutatahir@dss-assurances.fr
POST 28 :
- Dans le cadre de renforcement de notre équipe nous recrutons un gestionnaire de paie,avec une expérience minimum de 5 ans, a Casablanca
Merci de faire parvenir vos candidatures à: jihane.acharki@entd.ma